top of page
J.J. Piluch
Nazywam się Jagoda Piluch
Jestem trenerką EFT, naukowcem i wykładowcą na Uniwersytecie Dolnośląskim DSW i WSB Merito.
Jako Praktyk Amity ART (treningi zastępowania agresji) w podejściu poznawczo-behawioralnym oraz jako Trenerka EFT skupiam się nad indywidualnym rozwojem człowieka oraz całych zespołów - pomagam odzyskać równowagę, energię do działania, motywację oraz poprawiam współpracę w przestrzeni zarówno komunikacyjnej, jak i kreatywnej osób indywidualnych, par i zespołów.
W swoim dorobku zawodowo-naukowym realizowałam m.in. jako lider ds. rozwoju wirtualnej rzeczywistości - wirtualne laboratoria w obszarze zaburzeń sensorycznych osób ze spectrum autyzmu oraz badania naukowe związane z tematyką dostosowań technologii VR dla osób z dysfunkcjami wzroku, percepcji w VR i biomechaniki chodu. Jako kierownik zarządzałam także badaniami realizowanymi na Akademii Górniczo-Hutniczej, we współpracy z ExplodedView i VRLab, nad wirtualnymi influencerami w Metaversum. Uzyskałam Magistra Sztuk Pięknych na Akademii Sztuk Pięknych im. Eugeniusza Gepperta we Wrocławiu.
Prywatnie kocham koty i ludzi, z którymi można tworzyć inspirujące rzeczy.
Czym jest EFT?
krótkoterminowa terapia uwolnieniająca blokady emocjonalne
01
Szybkość metody
EFT jest terapią krótkoterminową - często przynosi szybkie rezultaty, nawet w ciągu jednej sesji.
03
Wysoka skuteczność
Analizy EFT w leczeniu lęku, depresji i PTSD wskazują na efekty leczenia przewyższające zarówno psychofarmakologię, jak i konwencjonalną psychoterapię.
02
Krótkoterminowość
To metoda krótkoterminowej terapii, która koncentruje się na uwolnieniu blokad emocjonalnych poprzez stymulację punktów akupresurowych na ciele.
04
Potwierdzenie naukowe i Rekomedacje
EFT jest terapią rekomendowaną przez Narodowy instytut Zdrowia w Ameryce, stymuluje bezpośrednio układ nerwowy.
Oferta
Sesje grupowe
Sesja grupowa polega na pracy nad jednym tematem ale w grupie.
Możliwe jest przepracowanie trudnych doświadczeń, nabycie umiejętności interpersonalnych i wiele innych w zależności od potrzeb zespołu.
Zaufali:
bottom of page